Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Så upplever projektdeltagare inom offentlig sektor sin motivation: En kvalitativ studie
2019 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 40 credits / 60 HE creditsStudent thesisAlternative title
Project members Experiences of Motivation within Public Sector : A qualitative study (English)
Abstract [sv]

Studien syftar till att undersöka hur projektdeltagare inom offentlig sektor upplever sin motivation. Studien tillför kunskap som dels offentliga verksamheter där projekt förekommer och dels projektledare kan ha nytta av för att lyckas motivera projektdeltagare. För att undersöka syftet har den kvalitativa metoden semistrukturerade intervjuer tillämpats. Intervjumaterialet analyserades genom tematisk analys och resulterade i fyra teman som ger en god bild av hur projektdeltagare inom offentlig sektor upplever sin motivation. Projektdeltagarna upplever att de blir motiverade av att känna att de gör någonting bra för andra. De menar att de arbetar inom offentlig sektor för att de bidrar till en slags nytta för medborgarna eller den egna verksamheten. De blir motiverade av att känna att det finns ett stöd och en trygghet i organisationen och att de oftast har en tydlig roll i de projekten de deltar i. Vidare visade det sig att det de upplever som mindre motiverande är den ständiga kampen att projekten ska fungera och ge resultat samtidigt som också linjeverksamheten måste fungera och det är svårt för en projektdeltagare att få tiden att räcka till. Vad som framkommit i studien är att samtidigt som det finns flera faktorer som projektledaren kan bidra med för att motivera projektdeltagarna så finns det också faktorer kopplat till styrningen av organisationen och projekten i den som har effekt på motivationen.

Place, publisher, year, edition, pages
2019.
National Category
Other Social Sciences not elsewhere specified
Identifiers
URN: urn:nbn:se:kau:diva-73451OAI: oai:DiVA.org:kau-73451DiVA, id: diva2:1335428
Subject / course
Project Leadership
Educational program
Master's Degree Programme (one year) in Project Management, 60 hp
Supervisors
Examiners
Available from: 2019-07-08 Created: 2019-07-05 Last updated: 2019-07-08Bibliographically approved

Open Access in DiVA

sammanfattning(399 kB)1 downloads
File information
File name SUMMARY01.pdfFile size 399 kBChecksum SHA-512
a29e4c3e240b6ec5dc27adcdde1b1c7c547f5db4fc89bb0a759a6f58c2b5985a7c7371212ba7801901432afbb0fa44f8ac7ce146a345746a5914b48d5e34a3aa
Type summaryMimetype application/pdf

Search in DiVA

By author/editor
Harefjord, Linnea
Other Social Sciences not elsewhere specified

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 7 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf