Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Vi arbetar jämt - en explorativ studie av invandrarföretag
1999 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year))Student thesis
Abstract [sv]

Uppsatsens syfte är att få en större förståelse och därmed fördjupad kunskap om fenomenet med invandrares småföretagsamhet. Detta görs genom att ta hänsyn till den inre dimensionen. Intervjuer har gjorts med fyra företagare med invandrarbakgrund. Undersökningen bygger också på tidigare utförd forskning inom området. Undersökningen visar på ett komplext mönster där känslan av tillhörighet har betydelse. Fokus i den här uppsatsen ligger på den etniska tillhörighetens betydelse för småföretagsamheten. Arbetsmarknadens struktur påverkar delvis valet att bli egen företagare. Men det finns också andra motiv såsom viljan att vara sin egen. De sociala faktorerna verkar vara viktigare när det gäller företagsbenägenheten i jämförelse med ekonomiska och institutionella faktorer. Det här visar sig också ur ett historiskt perspektiv. Detta är dock inte detsamma som att säga att de är betydelselösa eftersom de påverkar småföretagens villkor Vissa etniska grupper är mer företagsbenägna än andra och olika grupper tenderar att dominera inom specifika branscher. Det sociala kapitalet är viktigt när det gäller företagandet. Detta eftersom många har hjälp både av familjen, släkten och vännerna. Det kan röra sig om både praktisk och ekonomisk hjälp. Det kulturella kapitalet är också centralt och innehåller speciella värderingar och attityder. När det gäller företagarna handlar det om en speciell attityd till arbete, de har en hög arbetsmoral. Det kan också handla om en värdering som hänför sig till vad frihet är. Attityden innefattar också ett speciellt förhållningssätt till pengar och ekonomi. Detta eftersom många är medvetna om den risk man tar som egen företagare. Det här gör att många sparar till sin företagsstart eller hjälper varandra med lån inom gruppen. Lån i bank tar många inte förrän företaget är etablerat. Det som är centralt för företagandet är människors kunskap och då menas inte i huvudsak den formella kunskapen utan den mer informella. Det handlar om den kunskap som förmedlas mellan människor i interaktion. Och den här kunskapen kan fås antingen genom erfarenhet eller explicit lärande. Undersökningen visar på både den reproduktion och produktion som sker inom de företagsbenägna grupperna. Reproduktion av ett småföretagrmönster och produktion av nya företagare. Det är det människor gör i praktiken som bidrar till att strukturer reproduceras, men det sker också en förändring.

Place, publisher, year, edition, pages
1999. , 47 p.
Identifiers
URN: urn:nbn:se:kau:diva-58954Local ID: SOC D-3OAI: oai:DiVA.org:kau-58954DiVA: diva2:1123663
Subject / course
Sociology
Available from: 2017-07-13 Created: 2017-07-13

Open Access in DiVA

No full text

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf