Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Sjukfrånvaro - en studie i orsaker, åtgärder, kostnader och redovisning på kommunala förvaltningar
2004 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor)Student thesis
Abstract [sv]

Sjukfrånvaron är ett stort problem i svenska samhället. I synnerhet är den långa sjukfrånvaron svår att lösa. För att minska sjukfrånvaron har regeringen beslutat om en ny lag med obligatorisk redovisning av sjukfrånvaron i årsredovisningarna. Lagen började gälla från 1 juli, 2003.Regeringens argumentation bakom förslaget är att sjukfrånvaron måste lyftas fram i den allmänna debatten, att arbetsgivaren måste arbeta med en mer förebyggande arbetsmiljö och slutligen att det inte medför alltför mycket merarbete för dem som skall producera materialet. Syftet med denna uppsats är att undersöka vilka åtgärder respondenterna vidtar för en preventiv friskvård, vad som främst orsakar sjukfrånvaron och vad det medför för problem. Vi undrar också om de redovisar sin sjukfrånvaro i personalekonomiska beräkningar och vilka kostnader som presenteras där. Slutligen ställer vi frågan hur den nya lagen om redovisning av sjukfrånvaro bemöts och vilka problem den genererat i Karlstads kommun. För att genomföra studien har vi gjort fyra djupintervjuer på tre kommunala förvaltningar samt en facklig avstämning på ämnet. Undersökningen har givit oss en bra bild över sjukfrånvaroläget i Karlstads kommun.Sammanfattningsvis upprättar Karlstads kommun årligen ett personalbokslut sedan 1996. De har en väl utvecklad friskvård, undersökningen visar bland annat att kommunens förvaltningar erbjuder en rad aktiviteter för att förebygga och öka hälsan hos de anställda. De främsta orsakerna till sjukfrånvaron i kommunen tas upp och respondenternas syn på lagen som skall synliggöra problematiken presenteras, såväl som de problem som följde med tillämpningen.

Place, publisher, year, edition, pages
2004. , p. 46
Identifiers
URN: urn:nbn:se:kau:diva-51435Local ID: FEK C-115OAI: oai:DiVA.org:kau-51435DiVA, id: diva2:1099927
Subject / course
Business Administration
Available from: 2017-05-29 Created: 2017-05-29

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 4 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf