Endre søk
RefereraExporteraLink to record
Permanent link

Direct link
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Organisational Forms and their Effects on Working Conditions and Service Quality: The Case of the Swedish Social Insurance Agency
Karlstads universitet, Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT, Avdelningen för arbetsvetenskap.
Karlstads universitet, Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT, Centrum för tjänsteforskning. Karlstads universitet, Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT, Avdelningen för arbetsvetenskap. Karlstads universitet, Fakulteten för ekonomi, kommunikation och IT, SAMOT.ORCID-id: 0000-0002-8372-5634
2005 (engelsk)Konferansepaper, Publicerat paper (Fagfellevurdert)
sted, utgiver, år, opplag, sider
2005.
HSV kategori
Forskningsprogram
Arbetsvetenskap
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:kau:diva-22162OAI: oai:DiVA.org:kau-22162DiVA, id: diva2:595838
Konferanse
Svenska sociologförbundets årsmöteskonferens 2-10 februari 2005 i Stockholm
Tilgjengelig fra: 2013-01-21 Laget: 2013-01-21 Sist oppdatert: 2014-09-04

Open Access i DiVA

Fulltekst mangler i DiVA

Personposter BETA

Eriksson, BirgittaLarsson, Patrik

Søk i DiVA

Av forfatter/redaktør
Eriksson, BirgittaLarsson, Patrik
Av organisasjonen

Søk utenfor DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric

urn-nbn
Totalt: 35 treff
RefereraExporteraLink to record
Permanent link

Direct link
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard1
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annet format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annet språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf